2005-03-27 Första intervjun (och sista?)
Seattle
I måndags var man på sin första intervju här i USA. Det var på ett inte helt okänt företag som håller till uppe i Seattle-området, närmare bestämt Redmond. Nu vet nog de flesta datorintresserade vart jag varit, men för er andra kan jag ju nämna att företaget har ett marknadsledande operativsystem som heter Windows och en grundare som är världens rikaste man och heter Bill Gates. Nåväl, nu gick det inte så lysande, men det var ändå en intressant upplevelse. Faktiskt så var jag på två intervjuer. En på måndagen där man skulle jobba med Microsoft Management Console (MMC) och ett nytt administrationssystem som de håller på att utveckla. Främsta uppgiften skulle bli att skriva testprogram i C#. På tisdagen var jag på den andra intervjun som var med en avdelning inom Windows Media Division-gänget, alltså de som utvecklar Windows Media Player och bild resp-ljudformaten wmv och wma. Främsta uppgiften skulle där vara att programmera i C++ och hjälpa till med implementeringen av nya features i Windows Media Player som ska komma i Longhorn (nästa version av Windows).
Som jag skrev ovan så gick det inte så värst strålande och det blev alltså inget. Det var väl dock inte heller någon katastrof, så en liten, liten förhoppning fanns, i alla fall på det andra jobbet, men jag fick i torsdags veta att andra personer norpat jobben. Första intervjun tog två timmar, den andra tre. Båda tjänsterna var till en början kontraktspositioner, därför var det kortare intervjuer. Ska de anställa direkt till en fulltidstjänst så brukar de ha heldagsintervjuer. De frågor som ställdes var mestadels programmeringsfrågor och kändes relevanta, förutom kanske en brain-teaser, men det hade jag blivit förvarnad om att de ofta slänger in. Finns faktiskt flera siter som handlar om just intervjufrågor hos Microsoft och då ofta just logikfrågor, ett exempel med blandade frågor är http://halcyon.usc.edu/~kiran/msqs.html. Frågan jag fick var:
Du har tre lampor i ett rum, men switcharna till dessa sitter utanför rummet och du kan från switcharnas position ej se lamporna. Hur kan du avgöra vilken switch som hör till vilken lampa genom att bara gå en gång?
Löjligt enkel när man väl vet svaret, men jag sunkade mig duktigt på den. Den andra frågan jag stakade mig på var en jag väl egentligen kan rätt bra. Det gällde att vända på en länkad lista på smidigaste sättet. En gång i tiden var man en hejare på länkade listor, men då det var sådär fyra år sedan jag pysslade med det så gick det ganska trögt, var också allra första frågan jag fick.
Ni som är uppmärksamma och läste förra månadens postningar kanske noterat att Seattle som alltså ligger i delstaten Washington är raka motsatsen till de platser där jag inriktat mig på att söka jobb. Kör man härifrån, dvs Sunnyvale, så ligger Seattle ca 135 mil rakt norrut. Nu är vi ju beredda att flytta nästan vart som i USA för ett jobb och visum, men det som gjorde att jag råkade komma över dessa intervjuer var återigen min kontakt på rekryteringsföretaget Volt. Kanske inte nämnt honom innan, men han är i alla fall största orsaken till att vi är här och det är till stor del tack vare hans mor som jag tog min examen. Träffade henne på arbetsförmedlingen efter att vi kommit hem från Oakland och då vi kom in på USA berättade hon att jag verkligen borde slutföra min utbildning och få en fil.kand. för att ha en chans att få jobb där. Hon berättade också att hennes son jobbade med visumfrågor på en amerikansk rekryteringsfirma och gav mig hans e-mail adress. Sedan dess har vi alltså plågat honom med visumfrågor och en massa andra USA-bekymmer. Då han jobbar på Volts kontor uppe i Seattle-området och de där huvudsakligen rekryterar personal till Microsoft så blev det så att en av deras rekryterare fixade mig ett par intervjuer. Som Microsoft-rekryterare verkar man ha fullt upp då de tydligen nästan alltid har drygt 1000 jobb utannonserade. Ingen liten arbetsgivare alltså, totalt har Microsoft runt 30000 anställda i Redmond. Tydligen är de ändå inte största arbetsgivaren i området, killen jag frågade trodde Boeing var ännu större.
Både Ann och jag tyckte Seattle-området verkar vara ganska trevligt och skulle mycket väl kunna tänka oss att bo där. Den stora nackdelen är naturligtvis vädret. Där kan man absolut inte ha shorts året om och vi tyckte det var riktigt, riktigt kyligt bara de få dagar vi var där. Jackan som tidigare inhandlades för skidturen kom verkligen till användning. Enligt väderleksrapporten var det runt 10º, men det kändes betydligt kallare. Kikar man på statistiken så ligger dock medeltemperaturen klart högre än Kalmar, men tyvärr är det fler regndagar, så kan väl kanske inte ses som något direkt uppköp ändå. Vad gäller befolkningen så bor det i själva downtown Seattle drygt en halv miljon människor, men räknar man förstäderna så är det drygt 3.5 miljoner enligt FAIR.
DVD's 4 sale
Och så biobesöken sedan förra uppdateringen...
Be Cool är som ni kan se min favvis. Riktigt cooool rulle som alltså är en fristående fortsättning på Get Shorty. Om jag minns rätt så var jag inte så impad av Get Shorty då jag såg den på bio första gången, men är en av de få filmer som faktiskt växer och blir bättre och bättre. Den är också lite "speciell" då det var en av de första DVD-filmerna som släpptes. Jag minns att jag då runt april 1997 ivrigt väntade på att få min första DVD-film och man var väldigt spänd på att se hur förpackningen skulle se ut och om själva skivan skulle skilja sig från en CD mm. Min DVD-lista (som alltid finns tillgänglig via textfilen mydvd.txt) är ju sorterad i kronologisk ordning och där kan ni som nu diggar värdelöst vetande se att andra filmer som släpptes i "första batchen" var t ex The Exorcist och The Mask.
Då det nu snart är dags för HiDef DVD att släppas och jag sedan ett år tillbaks samlar på HD-filmer så ska jag sälja av många av mina DVD-filmer nästa gång jag kommer till Sverige. Kika alltså gärna i DVD-listan och se om ni finner något av intresse. Alla kommer jag naturligtvis inte att sälja, då det lär dröja många år innan många "udda" filmer finns tillgängliga i HD och vissa lär ju aldrig göra det. För er som är intresserade finns myhd.txt åtkomlig där ni kan se de HiDef-filmer jag har. Nu finns det så mycket HD-material tillgängligt så jag har för länge sedan slutat att ladda ner allt, utan tankar bara det jag vill spara eller se.
Besök
Tessan, dvs Anns Stockholms-polare, var här i ca 2v. Hon lämnade oss förra söndagen och åkte till SFs flygplats samtidigt som vi åkte till San Jose airport för att ta oss till Seattle. Det hände väl inte så mycket under tiden Tessan var här, lite små-sightseeing, annars tycker jag mest hon låg vid poolen och solade.
Nu på fredag, dvs den 1:a april, och en vecka framöver är det dock definitivt slut på lugnet. Kl 16.35 ska det nämligen landa ett plan med en styck Hallgren ombord. Turligt nog, eftersom killen är väldigt flygrädd, har han sällskap av Tom från B-måla, man får alltså besök av två sysslingar samtidigt. Skulle bli förvånad om det inte händer något tokigt under den veckan ;-).
2005-03-29 Inget jobb i sikte
Pre-interview
Innan man får komma på intervju här i USA så brukar man vanligtvis ha antingen en telefonintervju eller någon annan form av "test". Det gällde naturligtvis även i mitt fall som jag berättade om ovan. För första jobbet fick jag fylla i tre olika frågeformulär. Ett med C++-frågor, ett om C# och ett med mer allmänna test och datorfrågor. Jag hade en kväll på mig och det tog det nästan.
För andra jobbet så var det telefonintervju som gällde. Microsoft-snubben ringde upp på en förutbestämd tid och vi pratade en dryg timme. Förutom lite generellt snack så gav han mig två problemställningar som jag skulle lösa rent programmeringsmässigt. Både telefonintervjun och formulären gick väl ganska bra, jag fick ju trots allt komma på intervju hos båda. Jag tycker det är rätt lustigt att sådant här, dvs ett mer noggrant anställningsförfarande, inte förekommer i någon större utsträckning i Sverige. Här i USA är det som bekant förhållandevis lätt att kicka någon man inte är nöjd med, men i Sverige är det ju för en arbetsgivare näst intill omöjligt att bli av med en oönskad individ såvida personen inte stjäl eller missköter sig extremt. Borde alltså vara mer befogat att genomföra mer bakgrundskoll och tester i Sverige!?!
Nu börjar det verkligen bli stress med att fixa ett jobb, ca en månad har man på sig. Visumansökan (H1-B) ska, som jag tidigare skrivit om, helst skickas in nu i april och vi har som sagt mer eller mindre bestämt oss för att dra tillbaks till Sverige i maj såvida ingen av oss då har något jobb i sikte. Vi har likväl förlängt våra nuvarande visum så vi får stanna till 1:a oktober om vi skulle vilja. Dock har vi redan gjort av med närmare 500k så att bara stanna "på semester" är inte direkt aktuellt, utan då blir det nog att se sig om efter jobb i Sverige.
